شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی طی بخشنامهای به منظور تحقق بندهای ۲ و ۳ سیاستهای کلی نظام اداری ابلاغی مقام معظم رهبری و با استناد به ماده ۴۴ قانون مدیریت خدمات کشوری و با هدف شایسته گزینی و فراهم نمودن بستر اجرایی مناسب برای تحقق عدالت استخدامی، «دستور العمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی برای استخدام افراد در دستگاههای اجرایی» را ابلاغ کرده است. متن دستورالعمل به پیوست آمده است
جانشین معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور از تعداد 3.6 میلیون نفری کارکنان، ازدحام نیرو در نهاد ریاست جمهوری و تصمیم برای یکسان سازی حقوق بازنشستگان سخن گفت و ضمن ارائه آمارهای تازه ای از ورود و خروج نیروهای دولتی به تشریح مصوبه جدید ساماندهی نیروی انسانی پرداخت.
به گزارش ایسنا، محمود عسگری آزاد با بیان اینکه در حاضرمدارک تحصیلی و تخصص افراد با نیاز دستگاههای اجرایی متناسب نیست گفت: از طرفی برخی دستگاه ها ،نیروی مازاد و برخی کمبود دارند و در برخی مناطق و مشاغل نیز مازاد و کمبود وجود دارد.
برخی دستگاه ها 50 درصد نیرو مازاد دارند
وی افزود: سالهای گذشته برخی دستگاه ها تعداد استخدام در سطح دیپلم و پایین تر داشته اند و برخی دستگاه ها در سطوح ستادیشان بیش از 50 درصد مازاد نیرودارند و از طرف دیگر نیازهای تخصصی دستگاه ها برآورده نشده است این درحالی است که این استخدامها براساس مجوزهای موردی یا برخی مجوزها بوده که بعدا مجلس آن را لغو کرده اما استخدام انجام شده است.
رییس کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامیتاکید کرد که دولت باید نسبت به اجرای قانون مصوب مجلس در مورد استخدام مربیان پیشدبستانی اقدام کند.محمدمهدی زاهدی در گفتوگو با خبرنگار پارلمانی خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، دربارهی رسیدگی به وضعیت استخدام مربیان پیشدبستانی گفت: بر اساس قانون مصوب سال ۹۱، از دولت انتظار میرود که به قانون احترام گذاشته و نسبت به اجرایی شدن آن اقدام کند.وی افزود: پسندیده نیست که این مساله باعث اختلاف و کدورتی میان دولت و مجلس شود، البته مجلس هم مکانیسمهایی در اختیار دارد که آن مکانیسمها در این مقطع به مصلحت کشور نیست که مطرح شود.رئیس کمیسیون آموزش مجلس با این حال در بیان این مکانیسمها گفت: یکی از مهمترین این مکانیسمها مادهی ۲۳۶ آیین نامهی داخلی مجلس است، که براساس آن هرگاه حداقل ۱۰ نفر از نمایندگان و یا هر کدام از کمیسیونها، عدم رعایت شؤونات و نقض یا استنکاف از اجرای قانون یا اجرای ناقص قانون توسط رئیس جمهور و یا وزیر و یا مسؤولان دستگاههای زیرمجموعه آنان را اعلام کنند، موضوع بلافاصله از طریق هیأت رئیسه جهت رسیدگی به کمیسیون ارجاع میشود و چنانچه نظر مجلس بر تأیید گزارش باشد موضوع جهت رسیدگی به قوه قضائیه و سایر مراجع ذیصلاح ارسال میشود.زاهدی تصریح کرد: بنابراین در این مقطع نه در شان مجلس و نه در شان دولت میدانیم که بخواهیم وارد فاز اختلافی شویم، لذا انتظار میرود که دولت به قانون تمکین کرده و آن را اجرایی کند
رییس مرکز جذب و آزمون قوه قضائیه گفت که امسال نیز برای جذب عمومی قضات آزمون برگزار میشود. علیرضا عالیپناه در گفتوگو با خبرنگار حقوقی خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، با بیان این مطلب، افزود: زمان ثبت نام برای شرکت در آزمون قضاوت 93 به احتمال زیاد دهه اول مهر است. وی اظهار کرد: زمان برگزاری آزمون برای جذب عمومی قضات نیمه دوم آبان ماه است. عالی پناه درباره تعداد قضات جذب شده در آزمون سال قبل و اینکه در آزمون پیش رو چه تعداد قاضی جذب دستگاه قضایی خواهند شد گفت که در حال حاضر در این زمینه آمار دقیقی ندارم.
نتایج دوره بیست و سوم آزمون حرفهای بازار سرمایه از روز یکشنبه 23شهریور93 اعلام میشود. به گزارش پایگاه اطلاع رسانی بازار سرمایه (سنا)، رییس اداره آموزش و امور گواهینامههای حرفهای سازمان بورس و اوراق بهادار اعلام کرد: حدود 960 نفر در بیست و سومین دوره آزمونهای حرفهای بازار سرمایه پذیرفته شدهاند. حیدر فروغ نژاد با بیان اینکه حدود 15 درصد از شرکت کنندگان در این آزمون ها پذیرفته شده اند، تصریح کرد: در میان آزمونهای هفتگانه، تعداد قبول شدگان آزمون اصول بازار سرمایه، حدود 39 درصد از کل قبول شدگان است. نتایج بیست و سومین دوره آزمونهای بازار سرمایه، از 23شهریور جاری در تارنمای اداره آموزش و امور گواهینامههای حرفهای سازمان بورس http://reg.seo.ir قابل دسترسی خواهد بود. همچنین پذیرفتهشدگان میتوانند درباره روش دریافت گواهینامه خود به همین پایگاه اینترنتی مراجعه کنند. آزمون مدیریت سبد اوراق بهادار هم در روزهای 20 و 21 شهریوردر تهران برگزار خواهد شد.
رییس سازمان ثبت اسناد واملاک کشور گفت: آزمون استخدامی این سازمان برای جذب یکهزار و 200 نفر نیروی متخصص در آینده نزدیک برگزار می شود. احمد تویسرکانی روز شنبه در جمع کارکنان اداره کل ثبت اسناد و املاک چهارمحال و بختیاری افزود: این آزمون برای جذب نیروهای متخصص و رفع کمبود نیروی انسانی برگزار می شود که سهم چهارمحال وبختیاری از استخدام های جدید 16 نفر است. وی مستندسازی مالکیت های خاص، عام و اراضی دولتی را از محدودیت های ثبت اسناد دانست و افزود: بسیاری از مشکلات و پرونده های قضایی مربوط به این حوزه است که از دولت خواسته شده تا برای تثبیت مالکیت اراضی خود اقدام کند. تویسرکانی با تاکید بر اجرای طرح ˈکاداسترˈ گفت: با اجرای این طرح ضمن دستیابی به نقشه جامع املاک و اراضی و ماهیت قانونی مالکیت ها، از بروز هرگونه اشتباه و سوء استفاده احتمالی جلوگیری می شود. وی اظهار کرد: یکی از دغدغه ها و مشکلات جامعه، معوقات بانکی و تضییع حقوق عمومی است که باید در همه بخش ها دراین سازمان آسیب شناسی و علل این آسیب ها تحلیل و برای آن تصمیم گیری شود. رییس سازمان ثبت اسناد و املاک کشور در سفر امروز خود به شهرکرد در شورای قضایی استان شرکت می کند.
وزیر جهاد کشاورزی گفت: معاونت راهبردی ریاست جمهوری جلسه مشترکی با معاونت توسعه وزارت جهاد کشاورزی برگزار کرده که طبق آخرین مصوبه این جلسه تا پایان اسفند ماه ۸ هزار نفر به عنوان ناظر گندم مشغول به کار خواهند شد.
به گزارش مهر، محمود حجتی بعد از ظهر جمعه در مشهد در جمع خبرنگاران اظهار کرد: باید با توجه به نیاز کشور، تولید کشور و میزان نیازهای مطرح کشور واردات محصولات کشاورزی بر اساس نیاز و توازن صورت گیرد و در زمانی که هنگام برداشت محصولات کشور خودمان است از ورود این محصولات جلوگیری کرد.
وزیر جهاد کشاورزی با بیان اینکه در مراحل آخر استخدام ناظرین گندم به سر می بریم، گفت: آنچه که در زمینه استخدام ناظرین گندم به وزارت جهاد کشاورزی مربوط است تمام شده و در مراحل آخر گزینش این ناظرین به سر می بریم و به دنبال ابلاغ حکم این افراد هستیم.
به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم ، آزمون استخدامیمربیان پیش دبستانی و نیروهای شرکتی را میتوان یکی از خبرسازترین اخبار آموزش و پرورش در طول ماههای اخیر عنوان کرد.
ماجرا از آن جا آغاز شد که طبق قانون مصوب مجلس در تاریخ ۱۷ مهر ۹۱ مقرر شد تا آموزش و پرورش از طریق برگزاری آزمون استخدامی، مربیان پیش دبستانی و نیروهای خرید خدمات آموزشی را طی مدت دو سال تعیین تکلیف کند. هم اکنون تنها یک ماه از فرصت قانونی آموزش و پرورش برای برگزاری این آزمون باقی مانده است اما برگزاری آزمون دچار افت و خیزهایی شده است.
علی اصغر فانی وزیر آموزش و پرورش چندی پیش از برگزاری آزمون استخدامیمربیان پیش دبستانی در تاریخ ۱۷ مرداد خبر داد اما پس از آن بود که اعلام شد آزمون در تاریخ مقرر برگزار نخواهد شد چرا که هنوز ردیف استخدامیبرگزاری این آزمون از سوی هیئت دولت کسب نشده است.
بانک مهر اقتصاد چند استان برای تامین کسری نیروی انسانی خود از طریق برگزاری آزمون استخدامی متمرکز و انجام سایر مراحل اقدام به جذب نیرو می کند.
گفتنی است، علاقه مندان می توانند برای ثبت نام اینترنتی از تاریخ ۲۹ شهریور ماه سال جاری تا ۱۳ مهر ماه اقدام کنند.
آزمون استخدامی برای واجدین شرایط ادوم آبان ماه سال جاری برگزار می شود و اعلام نتایج نهایی دهم آبان ماه خواهد بود.
علاقه مندان می توانند با مراجعه به سایت mebank.ir مراجعه و در زمان های ذکر شده نسبت به ثبت نام خود اقدام کنند.
داشتن حداکثر ۲۸ سال یعنی متولدین ۰۱/۰۱/۶۵ و داشتن حداقل معدل ۱۴ از شرایط استخدامی محسوب می شود.
همچنین فارغ التحصیلان مقطع کارشناسی در گرایش های امور بانکی،حسابداری، مدیریت (مالی،دولتی، صنعتی و بازرگانی) اقتصاد (به غیر از اقتصاد حمل و نقل و کشاورزی)، علوم اقتصادی، آمار و ریاضی (محض و کاربردی) با سابقه سکونت حدقل ۴ سال در شهر زنجان از دیگر شرایط استخدام است.
عدم اشتغال یا عدم داشتن هرگونه تعهد تحصیلی،آموزشی،خدمتی به سازمان ها، ادارات، موسسات دولتی، عمومی و خصوصی، انجام خدمت سربازی یا داشتن معافیت دائم( به استثنای هر گونه معافیت پزشکی) و داشتن سابقه بسیح و عدم قطع ارتباط در حال حاضر از دیگر شرایط محسوب می شود.
با وجود گذشت یکسال از وعده تعیین تکلیف آزمونهای استخدامی برگزار شده در دولت گذشته هنوز هم اما و اگرهای بسیاری در مقابل پذیرفته شدگان این آزمونها قرار دارد.
به گزارش خبرنگار خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا)، در همان روزهای ابتدایی ورود دولت یازدهم بود که مصوبات استخدامی دولت قبل از جمله مصوبه پرحاشیه مهرآفرین به دلایل مختلف از جمله مغایرتهای قانونی و تحمیل بارمالی قابل ملاحظه لغو شد و تعداد کثیری از افرادی را که به دولت وقت اعتماد کرده و در پی یافتن شغل در کشوری که طبق آمارها حدود سه میلیون و یا شاید هم بیشتربیکار وجود داشت در ابتدا و یا میانه راه استخدام بلاتکلیف گذاشت.
این در حالی است که در ادامه و در پی اعتراضات پذیرفته شدگان و یا شرکت کنندگان آزمونهای استخدامی مسوولان معاونت توسعه مدیریت و منابع انسانی رییس جمهور اعلام کردند که با وجود مسایلی که ممکن است انجام استخدام های تعهد شده برای نظام اداری به همراه داشته باشد تا حدی که در چارچوب قانون بوده و بودجه دستگاه های اجرایی اجازه دهد نسبت به تعیین تکلیف آزمونهای استخدامی انجام شده در دولت گذشته اقدام خواهند کرد.
بر این اساس سرپرست معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور رسیدگی و انجام تعهدات استخدامی را مشروط به رعایت چارچوبهای قانونی اعلام و گفت که ماده ۵۱ قانون برنامه پنجم توسعه هرگونه استخدام رسمی و پیمانی در دستگاههای اجرایی را ممنوع کرده است؛ اما در تبصرهای تاکید می کند که در بودجههای سنواتی امکان استخدام با شرط رعایت بند (ب) ماده ۲۴ قانون مدیریت خدمات کشوری قابل انجام است.
نوبخت این را هم توضیح داد که بنا بر بند (ب) ماده ۲۴ قانون مدیریت کشوری در مشاغل حاکمیتی با خروج دو درصد نیروها دریک سال نیروی جدید جذب می شود و در مشاغل غیر حاکمیتی نیز به ازای خروج سه نفر نیرو دستگاه می تواند یک نیروی دیگر را استخدام کند.
بنابر تاکید معاون برنامه ریزی رییس جمهور ضمن رعایت مفاد قانونی، استخدام پذیرفته شدگان آزمونهای استخدامی باید با تایید مالی و ضمانت برای تامین منابع لازم برای جذب نیروی جدید انجام شده و سازمان اقدام کننده نسبت به نداشتن کسری مالی برای استخدام نیروی جدید مطمئن باشد.
اما با وجود اینکه معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهور در طول حدود یکسال گذشته بارها در کنار مطرح کردن انتقادات تند نسبت به بی قانونی های اعمال شده از سوی دولت قبل در امور اداری و استخدامی بارها اعلام کرده است که پیگیر تعیین تکلیف پذیرفته شدگان استخدامی است و گاها گزارش هایی گذرا هم از اقدامات انجام شده اعلام می شود هنوز هم بسیاری از شرکت کنندگان در این آزمون ها بلاتکلیف مانده و یا نسبت به شرایط خود معترضند.
این درحالی است که در نمونه ای مشخص، نتایج نهایی آزمون استخدامی شرکت ملی نفت که در اردیبهشت ماه سال ۱۳۹۲ برگزار شده بود بالاخره بعد از یک سال و نیم طفره رفتن این شرکت از اعلام نتایج و نامه نگاری ها زیاد بین نمایندگان مجلس، وزارت نفت و معاونت توسعه، درحالی در روزهای اخیر اعلام شد که باز هم به تجمع شرکت کنندگان آزمونهای استخدامی کشید.
تجمع کنندگان اعلام می کردند که طبق تعهد دفترچه آزمون قرار بود ۲۶۷۶ نفر شامل ۲۰۰۰ نفر سهمیه آزاد و ۶۷۶ نفر سهمیه ایثارگران در این آزمون جذب و به استخدام وزارت نفت درآیند اما بعد از حدود یک سال و نیم از برگزاری آزمون با اعلام وزارت نفت تنها ۱۱۲۳ نفر پذیرفته شدند که باید برای گزینش مراجعه کنند.
مرکز جذب هیأت علمی وزارت علوم، سامانه ثبت نام متقاضیان شرکت در فراخوان جذب شهریورماه جاری را اعلام کرد. به گزارش خبرنگار مهر، فرایند ثبت نام داوطلبان در سامانه مرکز جذب وزارت علوم به نشانی اینترنتی farakhan.mjazb.ir از ساعت 9 صبح روز گذشته آغاز شده و تا 31 شهریورماه ادامه دارد. داوطلبان با مراجعه به این سامانه می توانند علاوه بر ثبت نام و وارد کردن اطلاعیه، به تمام اطلاعیه های لازم برای ثبت نام در فراخوان دسترسی داشته باشند. کارشناس مرکز جذب وزارت علوم در گفتگو با خبرنگار مهر به داوطلبان توصیه کرد که متقاضیان از طریق سامانه اطلاع رسانی این مرکز به نشانی اینترنتی http://news.mjazb.ir وارد سامانه فراخوان سراسری مرکز جذب شوند تا بتوانند ابتدا اطلاعات لازم را کسب کنند. با اعلام معاون اجرایی مرکز جذب وزارت علوم، امسال از داوطلبان مبلغ 30 هزار تومان به صورت الکترونیکی دریافت می شود. متقاضیان پیش از واریز مبلغ ثبت نام لازم است ابتدا از تطابق رشته و گرایش خود با اعلام نیاز دانشگاه اطمینان حاصل کنند.
به گزارش خبرنگار دولت باشگاه خبرنگاران؛ محمدباقرنوبخت در نشست استانداران با وزیرکشور در جمع خبرنگاران درباره بسته دولت در مقابل تحریمها اظهار داشت: از سال گذشته با توجه به شرایط موجود و استمرار این وضعیت برنامههایی را به منظور اجرایی شدن تهیه و ارائه کردیم که یکی از آنها براساس شرایط بدبینانهای بود که در صورت تشدید تحریمها با چه برنامهای اداره کشور را دنبال کنیم.
وی افزود: صورت دوم در شرایطی ترسیم شده بود که اگر تحریمها قطع شود در طی یک سال و دو سال آینده با توجه به حدود ۱۰۰ هزار میلیارد مازاد درآمدی که داریم هزینهها را مشخص کنیم.
نوبخت بیان داشت: در چارچوب یک برنامه که منجر به رشد اقتصادی و پیشرفت کشور شود ما نیازمند به یک برنامه متناسب هستیم و اکنون دو تا برنامه را تهیه کردهایم که اگر به هر دلیل ایجاب شد میتوانیم از آن برنامهها برای پیگیری پیشرفت کشور استفاده کنیم.
رئیس سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری کشورمان با اشاره به استخدامهای این سازمان در دولت پیشین گفت: بیش از 30 درصد استخدامهای سازمان میراث فرهنگی براساس ضوابط نبوده است. به گزارش خبرگزاری فارس از ملارد، عصر امروز مسعود سلطانیفر در پاسخ به خبرنگار فارس در ملارد با اشاره به استخدامهای سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری در دولت پیشین اظهار داشت: بیش از 30 درصد استخدامهای صورت گرفته در این سازمان بر اساس ضوابط نبوده است. وی در پاسخ به سئوال دیگری مبنی بر تصمیم این سازمان برای نیروهای استخدام شده در دولت پیشین گفت: دولت در این راستا با دو جنبه اخلاقی و اقتصادی روبهرو است و به همین دلیل نمیتواند آنطور که باید با این عوامل برخورد کند و یا آنها را تعدیل کند. معاون رئیس جمهور در پاسخ به پرسش دیگر فارس مبنی بر اینکه آیا امکان تعدیل وجود دارد، گفت: وجود تعدیل حرف شماست.
دادگستری استان قزوین با صدور اطلاعیهای از جذب لیسانس وظیفه در دادگستری قزوین خبر داد. به گزارش خبرگزاری فارس از قزوین به نقل از روابط عمومی دادگستری قزوین در این اطلاعیه آمده است: به اطلاع کلیه دارندگان مدرک تحصیلی لیسانس و بالاتر در رشتههای تحصیلی الهیات، فقه و حقوق اسلامی، حسابداری، معارف اسلامی و علوم قرآنی میرساند دادگستری کل استان قزوین در نظر دارد در سال 1393 به تعداد محدود با شرایط ذیل نسبت به جذب لیسانس وظیفه اقدام نماید. لذا داوطلبان حائز شرایط میتوانند در ساعت اداری به ساختمان اداری مالی دادگستری استان مدیریت امور اداری و نیروی انسانی واقع در خیابان شهید بابائی جنب بوستان الغدیر مراجعه کنند. متقاضیان باید حداقل یکی از شرایط اعضای خانواده معظم ایثارگران (شهدا، مفقودالاثرها، جانبازان، آزادگان)، مشمولان متاهل، افراد تحت پوشش کمیته امام خمینی (ره) و مشمولان متقاضی غیربومی برای مناطق محروم دارای ضریب پنج به بالا را داشته باشند.
مدیرکل مشاوره دانشجویی دانشگاه فرهنگیان کشور گفت: تعدادی از داوطلبان مشاوره در دانشگاههای فرهنگیان سراسر کشور جذب میشوند. به گزارش خبرگزاری فارس از شیراز به نقل از روابط عمومی آموزش و پرورش استان فارس، مهدی نامداری در بازدید از دانشگاه فرهنگیان شهید رجایی شیراز اظهار داشت: تامین و ارتقاء سلامت روحی، روانی، عاطفی و اجتماعی دانشجوی معلمان به عهده دانشگاه فرهنگیان است. وی افزود: در هیچ دانشگاهی موضوع مصاحبه برای پذیرش مشاور مطرح نیست و این در حالی است که دانشگاه فرهنگیان با توجه به ماموریت مهم خود که همان تربیت نیروی انسانی متعهد و متخصص است این کار را انجام میدهد. این مسئول در دانشگاه فرهنگیان کشور ادامه داد: امسال حدود 185 نفر داوطلب مشاوره در سراسر کشور از طریق پردیسهای دانشجویی معرفی شدهاند که پس از انجام مصاحبه عمومی و تخصصی، نزدیک به 120 نفر از این افراد به عنوان مشاور در پردیسها به کار گرفته میشوند. نامداری اضافه کرد: در بودجه دانشگاه فرهنگیان حدود یک میلیارد و 400 میلیون تومان برای حقالزحمه مشاوران در نظر گرفته شده است که نسبت به سال قبل که 200 میلیون تومان بوده حدود هفت برابر افزایش بودجه داشتهایم. وی خاطر نشان کرد: معتقدیم خدمات دانشجویی، خدمات مشاورهای را نیز در بر میگیرد و دانشگاه فرهنگیان وظیفه تامین و ارتقاء سلامت روحی، روانی، عاطفی و اجتماعی دانشجویان را بر عهده دارد. مدیرکل مشاوره دانشجویی دانشگاه فرهنگیان با اعلام رضایت نسبی از وضعیت خدمات مشاورهای انجام شده در دانشگاه فرهنگیان سراسر کشور در سال قبل افزود: در سال تحصیلی گذشته 138 مشاور در پردیسها حضور داشتند که در مجموع 4 هزار و 158 ساعت کار مشاورهای در قالب بیش از 250 جلسه مشاوره گروهی و نزدیک به 780 مورد مشاوره فردی انجام دادهاند. نامداری با بیان اینکه دانشگاه فرهنگیان نیاز به مشاورانی دارد که صلاحیت لازم را داشته باشند افزود: بر همین اساس دانشگاه فرهنگیان در سال جاری به منظور جذب نیروی مشاور مورد نیاز خود، اقدام به برگزاری مصاحبه عمومی و تخصصی کرده است. وی بیان کرد: افرادی که در این جایگاه قرار میگیرند، باید حد اقل دارای مدرک کارشناسی ارشد، در رشتههای روانشناسی مشاوره و گرایشهای آن باشند. نامداری با بیان اینکه داشتن دو سال سابقه کار مشاورهای برای داوطلبان الزامی است، ابراز داشت: امسال مقرر شد تا به صورت منطقهای و در سراسر کشور از طریق مصاحبه و دریافت سوابق کاری و تحصیلی افراد واجد شرایط نسبت به جذب مشاور اقدام کنیم.
استختام: ثبتنام داوطلبان در فرایند جذب هیأت علمی؛ طی روزهای ۱۰ تا ۳۱شهریورماه
معاون مرکز جذب وزارت علوم از پایان مهلت بارگذاری نیازهای جذب هیأت علمی توسط دانشگاهها خبر داد.
امین حکیم در گفتگو با خبرنگار مهر در این باره، اظهار داشت: بارگذاری نیازهای دانشگاهها عصر از ساعت ۱۶ دیروز شنبه به پایان رسید.
وی ادامه داد: تطبیق مجوز و سهمیههای صادر شده برای جذب نیز در وزارت علوم آغاز شده و تا ۶ شهریورماه ادامه دارد.
به گفته معاون مرکز جذب وزارت علوم، فرایند ثبتنام برای داوطلبان طی روزهای ۱۰ تا ۳۱شهریورماه در سامانهwww.mjazb.ir انجام میشود.
حکیم افزود: متقاضیان دارای حق انتخاب سه اولویت و متقاضیان نخبه حق انتخاب یک اولویت اضافه را دارند.
مخالفت نمایندگان با کلیات طرح تعیین تکلیف استخدامی معلمان حقالتدریسی ۳۳ دقیقه پیش
مجلس برای ممانعت از تشدید تورم پرسنلی دولت با کلیات طرح تعیین تکلیف استخدامی معلمان حقالتدریسی مخالفت کرد
سرویس: صحن
نمایندگان مردم در خانه ملت با کلیات طرح تعیین تکلیف استخدامی معلمان حقالتدریسی و آموزشیاران نهضت سوادآموزی آموزش و پرورش مخالفت کردند.
به گزارش خبرگزاری خانه ملت، نمایندگان مجلس در نشست علنی امروز (سهشنبه ۴ شهریور) مجلس شورای اسلامی با کلیات طرح تعیین تکلیف استخدامی معلمان حقالتدریسی و آموزشیاران نهضت سوادآموزی آموزش و پرورش که به دلیل مغایرت با قانون برنامه نیاز به دوسوم آرای مجلس را داشت مخالفت کردند.
در جریان بررسی کلیات این طرح دوفوریتی نمایندگان پیشنهاد سلب یک فوریت را دادند که با مخالفت نمایندگان روبرو شد.
قاسم جعفری سخنگوی کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس در توضیح این طرح دوفوریتی با بیان اینکه در حال حاضر با یک واقعیت اجتماعی در کشور روبرو هستیم، گفت: هزاران نفر از فرزندان ملت که در مناطق مختلف بخشی از عمر خود را بهعنوان نیروی حقالتدریس در آموزش و پرورش گذراندهاند توقع به کار گرفته شدن در این وزارتخانه را دارند اما آموزش و پرورش به هر دلیلی از این امر استنکاف میورزد.